FÜR IT & SECURITY
Eine Recruitment-Plattform, die sich nahtlos in Ihre IT-Architektur einfügt
Hippocampus basiert auf modernen Standards mit einer offenen API, bewährten Schnittstellen und IT-Sicherheit auf Enterprise-Niveau. Kein monatelanges IT-Projekt: bereits innerhalb einer Woche betriebsbereit.
„Mit den standardmäßig verfügbaren Funktionen von Hippocampus können Sie sofort datengesteuert arbeiten.“
Pascal van Dooren
Data Marketeer

Das Vertrauen von mehr als 50 Bildungseinrichtungen
WAS IT-TEAMS BEI RECRUITING-SOFTWARE ERWARTET
Systeme, die nicht miteinander kommunizieren
Das SIS, CRM, die BI-Plattform und die Marketing-Tools des Recruiting-Teams sind isolierte Einzellösungen. Daten werden manuell übertragen oder über fehleranfällige Exporte ausgetauscht. Bei jeder kleinsten Änderung muss die IT-Abteilung eingreifen.
Sicherheits- und Compliance-Bedenken
Studentendaten sind sensibel. Erfüllt die Software die DSGVO-Anforderungen? Wo werden die Daten gespeichert? Wer hat Zugriff? Jedes neue Tool erfordert eine neue Risikoanalyse und eine entsprechende Auftragsverarbeitungsvereinbarung (AVV).
Langwierige Implementierungsprozesse
Als Ihr Recruiting-Team das letzte Mal ein neues System einführen wollte, dauerte es sechs Monate, bis es einsatzbereit war. Berater, Datenmigration, individuelle Anpassungen – und am Ende funktionierte es trotzdem nicht wie versprochen.























